Deine KI-Bewerbung führt zu Absagen – doch Schuld trägst du selbst
Von
Andreas Weck
Da soll Künstliche Intelligenz jetzt die Bewerbungen erleichtern und dann sorgt gerade die Technologie dafür, dass Menschen den Job nicht bekommen? Die Wahrheit ist etwas komplexer: Tatsächlich verspricht KI zwar Abhilfe – ihr Potenzial wird aber nicht voll ausgeschöpft. Bewerbungen scheitern, weil sich Jobsuchende auf Masse bewerben und ihre Unterlagen zu wenig mit den Anforderungen der Arbeitgeber abgleichen.
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Andreas Weck ist Redakteur für das Ressort Arbeitswelt. Er sitzt in Berlin. Zuvor hat er für t3n als Silicon-Valley-Reporter aus San Francisco berichtet. Seine Expertise bewegt sich zwischen der New Work und der New Economy.
